“Ang mga Summer Search na nananatili sa amin ay nakakakuha ng mga degree, nakakakuha ng mga trabaho, at paghahanap ng kanilang layunin sa buhay.“

Naabot na namin ang pagtatapos ng aming apat na bahagi na #BehindTheData na panimulang serye!

Sa nakalipas na tatlong linggo, ang aming data champion Sherri Brooks may tumingin sa demograpiko ng aming Mga Naghahanap sa Tag-init, pati na rin ang pag-explore kung paano kami nagsusumikap pagbutihin ang pareho kung paano kami nagre-recruit at kung paano namin sinusuportahan mga batang Itim na lalaki (mga kalahok na nagpapakilala ng lalaki, na kinikilala bilang Black/African American) sa aming programa. 

Sa linggong ito, mag-zoom out si Sherri para tingnan kung paano nagtatagumpay ang mga estudyante at alumni ng Summer Search sa buhay.

Ang mga Naghahanap ng Tag-init ay Umuunlad

Sa Summer Search, ang aming pangako sa aming mga kalahok ay higit pa sa bilang. Ito ay tungkol sa pagtiyak na ang bawat kabataan ay nararamdaman na nakikita, sinusuportahan, at binibigyang kapangyarihan sa bawat yugto ng kanilang paglalakbay kasama tayo.

Ang mga istatistikang ito sa ibaba ay isang paraan lamang para sa amin subaybayan ang pangmatagalang tagumpay ng aming mga mag-aaral at ang epekto / bisa ng aming programa. Kami ay nagpapasalamat na ibahagi iyon sa pangkalahatan, Naririto ang mga Summer Searchers na umuunlad; pagkamit ng mga degree, pagkuha ng mga trabaho, at paghahanap ng kanilang layunin sa buhay. Sa FY23:

• 99% ng mga senior high school sa Class of 2023 ay nagtapos, kumpara sa pambansang average ng 87%.
• 61% ng mga post-secondary students na tinanggap sa kolehiyo ay nakakuha ng Bachelor's Degree sa loob ng anim (6) na taon.
• 68% ng mga alumni ay nagtatrabaho ng full-time sa loob ng 6 na buwan ng pagkamit ng kanilang pinakamataas na degree, kumpara sa a pambansang average ng 57%*.
• 51% ng mga alumni ay pakiramdam na ang kanilang buhay ay may pinahahalagahan na kahulugan at layunin.

Ang pagkamit ng mas malakas na katarungan sa aming programa ay mahalaga dahil nakikita namin ang mga ganitong uri ng mga positibong resulta. Ang mga Summer Searcher na mananatili sa amin ng pangmatagalan ay naaabot ang kanilang mga layunin, nakakamit ang kanilang mga pangarap, at pagsira sa mga kisame.

Salamat sa pagtutok #BehindTheData! Inaasahan namin ang pagbabahagi ng higit pang mga kuwento at istatistika sa mga darating na buwan tungkol sa mga paraan ng paglilingkod namin sa aming mga kabataan, at kung paano namin ito magagawa nang mas mahusay.

#BehindTheData Series: 

• Huwebes. 2/15: Sino ang aming Summer Searchers. 
• Huwebes. 2/22: Sino ang inaasahan naming paglingkuran pa. 
• Huwebes. 2/29: Kung paano tayo umaasa na mapaglingkuran ang ating mga kabataan. 
• Huwebes. 3/7 (Ngayon!): Kung paano umuunlad ang ating mga kalahok. 

Tandaan: Ang ipinakitang datos ay sumasalamin 2023 Fiscal Year ng Summer Search (“FY23”), na Oktubre 1, 2022 – Setyembre 30, 2023.

*NACE: 2021 National Association of Colleges and Employers First Destinations Findings and Analysis Report – employment rate = average na full-time na rate ng trabaho sa loob ng 6 na buwan ng pagkamit ng bachelor's degree para sa mga nagtapos ng kolehiyo noong 2017, 2018, 2019, 2020.